從猶太人學領導:為什麼他們不靠權力,卻影響世界?

文/林榮恩 (台灣以色列投資合作中心TXI Center創辦人)

    真正的領袖不是站在最前面下命令,而是領導人心!

    猶太人從小就認為,影響力比權力更重要。真正的領袖不是站在最前面,而是在於他的影響力!

    有一天,風跟太陽在爭論誰的權力更大?風說:「你看!我的風力很強,我可以用我很強的風,就讓地上的人們把外套脫去。」於是風就死勁地吹啊吹,地上的人們因為感覺越來越冷,反而把身上的衣服越加越多;而太陽只是微笑,依然綻放它溫暖的光芒。於是人們感受到這樣的一個溫暖,就自發地把身上的外套給脫去了。從這個例子當中,我們可以發現,風靠的是權力。它用它不可抗拒的權力,試圖要影響一個人,讓這個人被逼迫地脫去他的外套;而太陽,它靠的不是權力,它靠的是影響力,它透過影響人的內心,讓人能夠自發地把身上的外套脫去。所以,領袖不是用權力來迫使人們做出一些事情,而是用影響力讓人們能夠自發地追隨這位領袖,一起共同完成一個目標。

    古代,有一位強大的國王問猶太拉比說:「為什麼有這麼多人都願意跟隨你、效法你呢?我是一國之君,我有強大的武力,當然所有的人都要聽我的話,可是你只是一個拉比,為什麼所有的人都甘心樂意地跟隨給你、效法你呢?」這個拉比就說:「國王啊,大家怕的是你的劍、你的軍隊。所以,大家在這個時候會聽你的話。可是當你去世的時候,大家因為沒有這個懼怕,所以就不會再效法你了。」「我靠的是我的身教與言教,我靠的是我的影響力,所以當我去世的時候,我的學生們不但不會停止效法,反而他們會更加地讓這個影響力,在他們的自身也能發散出去,所以影響力反而會越變越多,這就是我與你的不同。」

    從這個例子當中,我們可以知道,如果一個領袖靠的是權力,那麼當這個領袖不在的時候,權力也就不在了;這個權力只是一時的,只是短暫。相反地,如果領袖靠的是影響力,他將可以影響每個人從內心裡面、自發地去效法他。同樣地,這樣的影響力將是長久的。

    我們要如何培養影響力呢?猶太人分別從語言、行為、領導、文字來培養下一代的影響力。猶太人認為語言是具有力量的,所以他們從小就訓練他們的小孩能夠有說話的能力,在家中跟父母親共同討論事情,而且從很小的時候就開始;在會堂可以跟同儕討論經文,在學校可以跟老師辯論主題,這就是他們從小就開始培養小孩說話的力量與說話的能力。

    行為方面,猶太人認為榜樣勝於命令,所以在父母親中流行著一句話:「小孩會忽略你的言語,但是卻不會忽略你的行為。」所以身教更勝於言教。從小猶太人就會告訴小孩,你的行為是具有影響力的。你要用你的行為來影響別人。

    在領導方面,猶太人認為,領導不是壓制,而是服務。所以他們認為領導就是成為一個僕人,去服務眾人,也透過服務眾人的過程當中,去影響別人。另外,猶太人認為,言語能影響一代,但是文字能影響千代,所以每一個猶太人其實都一個願望,就是在他們的一生當中,能夠寫下自己的一本書,這也是為什麼我們會發現,猶太人流亡了2000多年,他沒有國家,但是猶太人的影響力卻透過文字、透過書籍能夠影響世代。以上就是猶太人透過語言、行為、領導、文字來留下他們的影響力,也是訓練他們的下一代,透過這些方式能夠來培養影響力。思想一下,你的話語是命令還是影響呢?

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林榮恩

是一位連續創業者,也是一位創投人與教育工作者,他期待藉由正向影響力投資,轉化與影響社會,更希望藉由台灣與以色列的合作,打造台灣成為整合猶太教育與華人教育的示範點,也讓台灣結合以色列,成為創新創業的試驗場域與成功商業模式的輸出基地。 他曾參與創辦暟能頤恩集團,旗下的事業如下: * TXI Center 台灣以色列投資合作中心:Taiwan x Israel to Transform x Impact world. * EON Center 頤恩萬國教育中心(以色列):整合猶太教育與華人教育的推手。 * Canaan Capital 暟能世紀影響力創投:從事正向影響力投資的股權基金

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