李思恩企業管理顧問及培訓講師
擅長商業談判、跨部門溝通與衝突處理、領導變革與變革管理等，授課企業包括聯發科技、台灣大哥大、永豐金控、中國移動、聯想集團、阿里巴巴等知名企業。 美國杜蘭大學企管碩士、東吳大學法律碩士，從基層做起並曾擔任人力資源、行銷企劃、批發銷售、連鎖店經營主管，深諳各部門階級人員的溝通與談判，擅長將理論和實務結合。 著有「溝通力」、「思考力」、「用腦賺錢」、「笑傲職場十堂課」、「談判是無限賽局」(最新力作，教你創造長久利益的123法則，在無法一次定輸贏的職場、人際和人生中，打出好牌！)
在這個巨變的時代，成為「斜槓人才」、「跨領域人才」似乎是應對變局的不二法門。不過，要成為「跨領域人才」，首先要...
如果你的老闆很賞識你，常帶你參加重要會議，並且給你表現的機會，甚至還拔擢你提升你，這肯定是你在職場上的貴人！ ...
你會「對事不對人」嗎？可是「對事」一定會對到人，因為事情都是人做的，不是嗎？ 我在一家企業擔任紅酒業務部門主管...
什麼是「跨領域人才」？ 我大學念微生物學，工作幾年後念了企管碩士(MBA)，十年之後又再念了法律碩士，這樣算是...
時間總是不夠用！待辦事項又多又雜，不可能都做完，如何決定哪些先做哪些不做？ 請您先畫一個大大的「田」字，也就是...
某日A主管衝進我的辦公室，跟我抱怨B主管的不配合。原來這他們在一個新產品的推廣方案上，有些意見分歧。所以我找B...
你有看過《誰搬走了我的乳酪?》這本書嗎？ 這次的疫情讓很多人經濟收入頓減，不就是《誰搬走了我的乳酪?》書中描述...
你有算過自己的「戰力指數」嗎？ 相信打過電玩的人應該對「戰力指數」並不陌生。在「火影忍者」的遊戲中，將每位角色...
我的課堂上常聽到主管抱怨他的下屬沒有「擔當」，很多老闆都希望員工有「擔當」，甚至很多日本企業就有「擔當」的職稱...
最近「新型冠狀病毒(COVID-19)」的疫情，是否對你的工作與生活產生巨大影響？你有遇到因為沒有客人上門、客...
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