職場未來式

成為好的領導者，這三個特質很重要

2022 年 12 月 3 日

什麼樣的特質或特性，可以幫助自己成為一個好的領導者或好的領袖呢?一個成功的領導者具有這三個特質…

2022 年 8 月 30 日

不同世代有不同的堅持，也有不同的特質。有人將X世代比喻為「犬世代」，將Y世代比喻為「貓世代」。職場世代之間，能夠彼此和諧共處並創造雙贏嗎…

2022 年 7 月 26 日

認真做事少抱怨，是主管最喜歡的職場特質。認真，是需要表現出來；而少抱怨準確說就是不抱怨。如果你有想法又有做法，一定是主管喜歡的職場人..

2022 年 6 月 14 日

辛辛苦苦寫的企劃案，竟然被老闆數落，還說是垃圾？！垃圾不是事實，是誇張語句，不用聽進去或受影響。但是可以知道的是，老闆不滿意你的企劃案...

2022 年 4 月 29 日

工作壓力大、不開心，甚至已經影響到睡眠和健康，要離職嗎？還是要忍？又要忍多久？建議先問問自己這3個問題…

2022 年 2 月 25 日

如果老闆要你做一個你不會做的工作，或是不擅長的任務，要如何回應？不要急著拒絕，先思考、了解這個工作或任務是不是可以幫助你的學習和提升…

2021 年 12 月 7 日

你曾經被主管嫌過邏輯表達不夠好嗎？或是覺得自己的邏輯明明很清楚，說明也在理，但為什麼主管就是不滿意?是主管太難搞還是老闆故意刁難...

2021 年 11 月 30 日

成功創業的機率不到百分之五，換言之，失敗十九次、才有一次成功…往往我們獲得最寶貴的資產不是結果，而是過程所累積的經驗和智慧…

2021 年 11 月 2 日

你想的和你的主管想的一樣嗎?你有沒有碰到過你的主管認為你不夠主動積極，但你並不認同，覺得自己已經夠主動了，到底還要怎麼做，主管才會滿意…

2021 年 10 月 19 日

理想與理念若沒有好的薪資，一切只是空談！理想可以當飯吃嗎?！薪資高一點比較實際，等薪資高了理想自然就會來…。薪資無法決定你的價值…