李思恩企業管理顧問及培訓講師
擅長商業談判、跨部門溝通與衝突處理、領導變革與變革管理等，授課企業包括聯發科技、台灣大哥大、永豐金控、中國移動、聯想集團、阿里巴巴等知名企業。 美國杜蘭大學企管碩士、東吳大學法律碩士，從基層做起並曾擔任人力資源、行銷企劃、批發銷售、連鎖店經營主管，深諳各部門階級人員的溝通與談判，擅長將理論和實務結合。 著有「溝通力」、「思考力」、「用腦賺錢」、「笑傲職場十堂課」、「談判是無限賽局」(最新力作，教你創造長久利益的123法則，在無法一次定輸贏的職場、人際和人生中，打出好牌！)
「你知道我對你的期望很高嗎？」如果你的老闆對你這麼說，你要怎麼回答？ 有一年，我的老闆看了我擬的明年度營業目標...
你有執行力嗎？有一次幫一家證券公司做顧問案，在與總經理的訪談當中，他突然問了我一句，「李顧問，你用過影印機吧？...
在世界經濟論壇(World Economic Forum)的「未來工作報告(Future of Jobs)」中...
之前剛到一家企業做業務的時候，經理發現我對電腦很熟練，所以總是把他的報告交給我來做成投影片。 由於做報告是職責...
雖然在企業當中沒有人是絕對不可取代的！但每個人的取代成本卻有不同！ 老闆認為不可取代或不想取代的人物，不外乎有...
最近在幫企業上「員工招募與人才發展」的相關課程時，我都會請這些企業主管們列出他們希望應徵者具備的能力與態度等相...
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